在当今社会，我想我们每个人都应该知道,不管做什么事情,我们都要有一个准则与宗旨, 它不仅是我们平时为人处事的准则,更是我们平时做人的宗旨!而对于通威集团的宗旨,我想我们每个通威集团的员工应该都是耳熟能详的,它就是 “诚、信、正、一”这四个大字。

　　早在两千多年前，就有一位睿智的老人—孔子，用毕生的精力着书立说，阐述诚信是人生立身之本，是国家立业之本，是人类发展之本……至今，延绵数千年，其伟大的精神早已深入人心，诚信的火炬一直被人们高高举起，代代相传，燃遍中华大地的每个角落，并作为东方文明的精髓传遍全世界。因而，我们今天谈诚信，绝不是突发奇想，而是有历史渊源的。 孔子说：“人而无信，不知其可也”!诗人说：“三杯吐然诺，五岳倒为轻。”民间说：“一言既出，驷马难追。”都极言诚信的重要。几千年来，“一诺千金”的佳话不绝于耳，广为流传。可见，诚信自古是中华民族的传统美德，是经过漫长、沉重的生活之浪淘沥而出的赤纯之金。历史经典告诉我们在平时的为人处事上面都应该以诚相待，用自己的真心诚意去迎接别人的笑脸。而把这一观念放到公司上面,更能体现出他的重要性。我们知道在一个公司里面，不管是员工与员工之间,还是员工与领导之间，我们彼此都应该以诚相待,将其放在我们人生准则的第一位。

　　诚”是实事求是、真心诚意、忠诚敬业。在品管这个岗位上，实事求是非常重要，检测数据的真实、报告均需要以事实为依据，力求真实、客观，如果脱离了实际，检测数据将变得毫无价值。生产旺季，工作量也相对较大，为了成品的质量得到的保证，我们化验室主动对于当天的成品及原料及时检测对于风险加大的关键控制值及时的分析检测，汇总迅速做成报告及通知相关责任人，使得产品质量相对稳定。

　　“信”是信用、信义为本。通威行为准则“德、能、勤、绩”，先是仁心厚德，义利兼顾，通威文化要求我们“生命一分钟，负责六十秒”，事实上，我们也正是以这样的心态投入到工作中去的。

　　“正”是正当合法经营。对于品管部，“正”是一身正气和风清气正的工作氛围。廉洁自律，遵纪守法，不收受贿赂 ，不弄虚作假不触碰底线，保证数据的真实准确。首先你必须要不怕得罪人，当然沟通能力也很重要，不能天天和别人吵架嘛; 要坚持原则;如果有不符合工艺要求的，不能为了关系好而睁一只眼闭一只眼; 要有高度的责任心，无论什么时候，只要是问题还没有处理完，绝对不能敷衍了事，哪怕就是要下班了，随便忽衍一下是不行的，因为很可能会将不合格品流到客户手中; 总之，做为一名品管，你的眼中只有 “行”与“不行”。

　　“一”是事事争创一流。在我的眼中，这淋漓尽致地体现了品管部的风采。无论是在工作上，还是在公司组织的各项企业文化活动中，品管人员都以高度的积极性参与其中，并取得不错的成绩。在公司举办的活动中，品管部的小伙伴们荣获了运动会上各项目比赛都获得了奖励，并在辩论赛中表现出色赢得了“最佳团队”，获得了“最佳辩手“等称号，这无不体现着品管部全员“事事争创一流”的精神风貌。

　　作为一名通威的员工，我相信我自己在公司“诚信正一”的文化理念的熏陶下，会不断地完善自己，时刻要求自己做得更好。为公司贡献自己一份微薄的力量。我们也有理由相信，只要公司坚定不移以“诚信正一”为文化理念，将来一定会创造更大的辉煌!